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敬业集团2022年度“五·七体检诊断”活动正式启动

作者: 来源: 发布于:2022/4/21 9:00:36 点击量:

420日,北京时间1330,敬业集团2022年度“五·七体检诊断”活动启动会在集团办公楼广场五·七体检诊断日雕塑前隆重召开。今年体检诊断活动主题为“清理三种干部,狠刹歪风邪气,低调做人,诚实做事;转变经营思路,应对残酷市场,对标先进,深挖潜力”。

1990年初创至今,敬业集团从产品单一的化工厂,发展为跨行业经营的全国500强企业,凝聚了全体敬业人的智慧和心血。然而,伴随着企业迅速发展,出现了思维固化、管理粗放、腐败作风等一系列问题。这些问题带来巨大损失,动摇敬业根基!

人要体检,企业也要体检。为祛除弊病,自愈提升,李赶坡董事长在2017年将57日定为“敬业集团企业管理全面体检综合诊断日”,并于2018年底在集团办公楼前树立“五·七体检诊断日”雕塑,每年定时对集团进行体检诊断,使集团永葆活力,永续发展!通过体检诊断活动,历年共发现并解决各类短板问题1798项,涉及效益21.36亿元,使集团管理水平大幅提升。

目前市场、疫情形势严峻,与行业先进单位对比,集团在管理方式、效益等方面存在较大差距。为彻底解决不良问题,使集团保持健康发展,集团隆重开展2022年度“五·七体检诊断”活动。

会上,公布了《各系统第一季度部级干部及子公司经理任务指标完成排名及与2021年同期对比情况》。

随后,卢增元副总宣读体检诊断日雕塑铭文并公布了2022年度“五·七体检诊断”活动方案,各组组长先后分享了诊断思路及要点。

会议最后,李慧明总经理宣布活动开始并作了重要讲话。李总强调,各调研小组、各系统、各单位要认真学习董事长201753日提出的《关于对敬业集团进行全面体检综合诊断的意见》和2022年度“五·七体检诊断”活动方案,深刻认识集团定期体检诊断的必要性和重要意义,紧紧围绕今年体检诊断的主题和方向,集中精力,认真做好体检诊断工作。

李总分析了当前世界政治经济形势给企业带来的挑战,强调,敬业历来坚持;⒄估砟,坚信;杏辛蓟,现在的;俏颐堑姆⒄沽蓟。他指出,随着集团的发展壮大和自身管理的弱化,也暴露出许多问题。集团产能置换项目产线理顺衔接、专用线投运、能源价格上涨、转型升级项目发展都遇到挑战。

打铁还需自身硬。干部队伍出问题,我们的意志力、凝聚力和战斗力就会严重削弱,敬业要想保持强大的生命力和强劲的发展力,就必须要刮骨疗伤,坚决彻底地清除“三种人”干部。

李总强调,体检诊断的范围是集团所有的人、财、物和生产经营活动,体检诊断的目的是打击腐败,使集团保持健康的运作机制,促进效益增长。要求各小组长带头,亲自调研,所有干部严格按方案要求落实、配合,按时间节点完成问题查找、消化整改和检查验收,以创效额作为衡量体检诊断效果大小的主要标准,并就清理不合格干部、安全工作、合法合规、抓住商机降本增效、围绕存在问题定措施等重点进行了提示。

我们要通过体检诊断除害祛病,保持健康的肌体,并积极的解放思想,转变经营思路来应对挑战、借机发展,让敬业走得更稳、更远!

最后,李总宣布敬业集团2022年度“五·七体检诊断”活动正式启动;岷笥牖崛嗽辈喂哿颂寮煺锒先盏袼。


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